「女性活躍推進」についての取り組みが新聞で取り上げられました。

弊社の「女性活躍推進」についての取り組みが新聞で取り上げられました。
ダイバーシティ、女性の活躍や、各々環境や、考え方価値観が違う人たちが互いに融合していく事で、大きな力となって、企業として社会の中で貢献できると考えていますが、その中の一つとして、男社会と思われがちな建設業で女性の能力発揮や職域拡大にむけて、どのように取り組めば実現できるかを具現化した取り組みです。
今までは、結婚、子育てで多くの女性の方が職場から離れて行っていましたが、結婚後、子育て中でも仕事を継続できる事を前提に、現場管理、書類作成に取り組んでもらっています。今後は在宅ワークも検討しています。女性技術者が働きやすい環境づくりには働き方の選択肢が必要と考え。会社として女性雇用にも力を入れて行き、将来的には全社員の3割まで増やしたい考えています。

 

2019年08月01日